2025年11月27日下午，太阳集团tyc234cc在英才校区教学办公楼312会议室召开高层次人才座谈会。学院党委书记仝晓明、副院长李艳菊和全体博士、教授一起，聚焦人才队伍建设核心议题，共商学院高质量发展大计。太阳集团tyc234cc院长任佳佳主持了本次座谈会。

会议伊始，院长任佳佳向长期以来支撑学院发展的各位老师致以诚挚感谢，强调学院将始终坚持“尊重人才、服务人才”的理念，以最大诚意为人才发展搭建平台。他对与会教师提出三点期望：一是珍惜荣誉、勇担使命，将职业荣誉转化为履职尽责的动力，在新起点上续写新篇；二是为人师表、精进不辍，深耕学术研究、锤炼师德修养、提升专业能力，以硬实力诠释人才价值；三是担当有为、再创佳绩，传承“牧经精神”，弘扬科学家精神与教育家精神，在教书育人、科研创新、社会服务领域持续发力。

随后，与会人员围绕人才培养模式创新、科研团队建设、个人教科研现状及未来发展趋势等核心议题展开深度研讨。大家结合教学科研实践，就学科队伍建设、学风建设等工作积极建言献策，现场思想碰撞激烈、交流氛围浓厚，充分彰显了高层次人才对学院发展的责任担当与奋进姿态。

副院长李艳菊教授分享了自身教学科研心得，她强调，教师应摒弃“躺平”心态，在专业领域持续创新，系统梳理横向项目资源；作为学院的“名片”，要聚焦科研教学核心任务，合理规划时间，主动拥抱智慧教学与AI技术，提升工作效能，做到“言出必行、行必有果”。

院长任佳佳结合学院人才队伍现状与课时量变化趋势，强调需将工作重心向科研领域倾斜，深入剖析当前人才工作面临的挑战与不足。他指出，人才是学院发展的核心动力，面对高等教育发展新要求，需持续优化人才机制，打造“小而精”的科研团队，凝练学科方向，推动教师深度融入学科与学院发展，形成“抱团取暖、协同共进”的发展格局。

院党委书记仝晓明强调，人才工作必须坚守正确政治方向，紧扣“立德树人、服务社会、科学研究”三大核心任务，精准发力。针对高层次人才，他提出四点希望：一是深耕专长、勇于担当；二是研读政策、抢抓机遇；三是攻坚突破、争创荣誉；四是甘于奉献、带动团队。他勉励全体高层次人才聚焦科研创新，以实际成果助力学院发展。

此次座谈会明确了学院人才工作方向，凝聚发展共识，为人才队伍优化、培养质量提升及学科专业高质量发展奠定基础。未来，学院将深化人才体制机制改革，打造高素质队伍，助力事业发展新突破。